10 AÑOS DEL HOTEL RECUPERADO

Se cumplen 10 años de gestión de la Cooperativa BAUEN, con 150 trabajadores y trabajadoras y una larga experiencia compartida con otros emprendimientos de su misma característica.

Marcelo Ruarte, uno de los fundadores conversó con Abran Paso y describió por qué 10 años atrás 15 trabajadores se pusieron al frente del hotel cuando estaba quebrado. Además contó los principales desafíos para los próximos 10 años.

En una de las zonas con más circulación de vehículos y de personas se encuentra uno de los ejemplos de emprendimientos autogestivos más conocidos del país. En el Hotel Bauen en el Centro de la Ciudad nos espera Marcelo Ruarte.

Para entender la historia de este conflicto hay que remontarse al 21 de marzo de 2003. Cuando todavía sobrevolaban los aires de una ciudad conmocionada por el derrocamiento de De La Rúa y un país que no lograba salir de la crisis.

Ese día 15 trabajadores del BAUEN junto a 200 personas de las asambleas barriales de San Telmo, Plaza Italia y de otras empresas recuperas decidieron ocupar el hotel de la Avenida Callao con el objetivo de intentar reactivarlo y así evitar que los empleados se queden sin trabajo.

“Estaba vaciada desguazada. Nosotros decidimos ocupar, producir, resistir. En estos 10 años quizás un empresario tenga muchas críticas si te habla de sustentabilidad o rentabilidad de una empresa, pero lo que no puede reprocharnos es el crecimiento de cada uno de nosotros como personas” afirma Marcelo Ruarte.

Para Marcelo el BAUEN es una empresa que nace de una crisis total. Trabajadores con muchísimo hambre de comer, pero también de cultura, de no tener cobertura médica, de no poder mandar a sus hijos al colegio. Un sinfín de un país que no podía ofrecer otra cosas que la crisis que dejaron políticos corruptos y que aún quedan resabios, no solo políticos, sino de todas las instituciones que están todavía contaminadas.

Los miedos eran por las empresas recuperadas, el festejo del Bauen también es disparador a los 10 años de Zanon, Bruckman, Aurora Grundig. “Esa mañana había un miedo a enfrentar algo que no conocíamos porque nosotros manejábamos la lógica capitalista de la casa al trabajo, del trabajo a la casa, la lógica del neoliberalismo, del a nosotros no nos va a tocar. Estábamos en una instancia que valió la pena lo que hicimos. El BAUEN tiene muchísimas particularidad en relación con las otras empresas. Una vinculación con la dictadura, nunca se devolvió la plata al Estado. Es un fraude. Todo esto demuestra que si vos queres algo, organizar algo, te tenes que comprometer” cuenta Marcelo Ruarte.

El hotel lleva 8 años de gestión. Los primeros años fueron en la calle. Todo se logró primero a través del trueque. Después hay una llegada de la embajada de Venezuela y PDVSA que ayudan con 2 pisos completamente listos. Ahí se acordó tirar toda la empalizada que tapaba la entrada y empezó la gestión. Con el tiempo se fue creando una demanda de trabajo hoy son 150 trabajadores. 500 bocas se alimentan del hotel. Una de las cuestiones que más los afecta es el tema jurídico por la no titularidad el banco les impide pedir un préstamo. El BAUEN cumplió 35 años. Se inauguró en 1978. En plenitud llegaron a trabajar más de 200 personas.

Marcelo Iurcovich fue el patrón de los trabajadores del BAUEN fallecido. Hoy están sus hijos a cargo del Holding empresarial. No es una empresa familiar. Sus orígenes son metalúrgicos. Tuvieron una relación con la dictadura y con los intendentes. Aún siguen teniendo relación con la mantención en el Hospital Santojanni o en el Hospital Penna. En el Santojanni hace poco fallecieron 2 personas porque no las abastecieron con los tubos de oxígeno.  Sin poner capital en riesgo usan plata del Estado, nunca la devuelven. Hicieron 2 BAUEN más, Suit BAUEN, y Buzios BAUEN en Brasil. Hablar de Iurcovich es hablar de muchas empresas que en la dictadura, con créditos blando, hicieron toda la fortuna que hicieron.

Con respecto a lo que viene Ruarte planteó “tenemos el desafío de la excelencia del servicio. Nos cuesta. En estos años de gestión invertimos 15 millones de pesos. Es muy dinámico, requiere mucho trabajo. Mucha gente cuando pasa por el BAUEN piensa que hay un empresario pero hay compañeros que tienen que dormir con un ojo por el acoso de la justicia”.

PRINCIPIO DE ACUERDO EN EL CONFLICTO DE LA COOPERATIVA LUCHA Y TRABAJO

Los trabajadores de la Cooperativa “Lucha y Trabajo”, luego de 74 días de conflicto y en el tercer día de toma del Ministerio de Desarrollo Económico del GCBA, recibieron una importante respuesta aunque aún no logran recuperar todos los puestos de trabajo. El acuerdo por ahora establece la reincorporación de los primeros 15 trabajadores.

“Despues de 74 días de lucha y tras el tercer día de ocupación del Ministerio de Desarrollo Económico del G.C.B.A. por parte de los trabajadores de la Cooperativa Lucha y Trabajo, le torcimos el brazo al sector duhaldista del Gobierno de Macri. SE REINCORPORAN LOS PRIMEROS 15 TRABAJADORES a sus puestos de trabajo de los 36 que fueron dejados en la calle por parte de este ministerio” plantea un comunicado de la organización.

Además de los empleos mencionados, la Cooperativa recibió 12 reincorporaciones a partir de contratos otorgados por el Ministerio de Educación en el mes de Febrero. Las tareas que realizan los contratados por esta dependencia consisten en realizar limpieza y mantenimiento de escuelas de la Ciudad de Buenos Aires.

Al acuerdo se llegó en el tercer día de la ocupación, en el momento en que 4 trabajadoras estaban encadenadas en las rejas del ministerio, con la Av. de Mayo totalmente cortada y varios canales de televisión transmitiendo en vivo. Todo esto después de romper las maniobras de extrañas cooperativas de vivienda que intentaron ingresar a la ocupación y enfrentar cuerpo a cuerpo el cerco y los preparativos de la Policía Metropolitana.

El acuerdo contempla la firma de un primer convenio para los 15 trabajadores con una tercera cooperativa que sea propuesta por la Cooperativa Lucha y Trabajo. Dichos convenios serán traspasados en el futuro a Lucha y Trabajo.

La mayoría de los integrantes de esta entidad son vecinos de origen boliviano que habitan los barrios y asentamientos  de la zona sur de la Ciudad. Se organizan en cuadrillas de trabajo y eligen a un delegado por cuadrilla. Llevan adelante un sistema de puntaje para distribuir los puestos de trabajo en el cuál los que más participaron de las medidas de fuerza son quienes tienen prioridad a la hora de acceder a dichas instancias. Además establecen un mecanismo rotativo donde combinan su labor en la Cooperativa con otros trabajos ocacionales.

Un debate importante tiene que ver con el tipo de contratación y la relación de dependencia. El gobierno de la ciudad considera que tiene un contrato con una Coooperativa de trabajo y que esta a su vez contrata empleados para realizar determinadas labores. Los integrantes de la organizaciones consideran que este es un formato de trabajo precario porque en realidad son empleados del gobierno de la ciudad por lo que deberán tener un convenio como trabajadores estatales donde su empleador les provea cargas sociales, obra social y todos los derechos que tiene cualquier empleado según la legislación nacional.

Por eso, regularmente las organizaciones sociales realizan el pedido de una actualización salarial y establecen una suerte de paritaria con el objetivo de exigir mejoras en sus condiciones laborales al Gobierno de la Ciudad. La respuesta de los funcionarios siempre es que los acuerdos salariales deben ser negociados con las propias cooperativas y no con ellos, por no es el ejecutivo quien realiza la contratación de personal.

El debate continua y sin dudas es una de las cuestiones fundamentales en lo que hace a las políticas de empleo no solo en Capital Federal sino en todo el país.

POR AHORA NO AUMENTA EL SUBTE

La justicia ordenó que no aumente a $3.50 la tarifa propuesta por el Gobierno Porteño. Desición se produjo al dar lugar al recurso de amparo.

Uno de los firmantes de la presentación judicial, el legislador porteño Alejandro Bodart del Movimiento Socialista de los Trabajadores (MST) en Proyecto Sur, habló con Abran Paso sobre la medida y afirmó que el PRO no tiene argumentos suficientes para fundamentar el aumento y que no evaluaron  el impacto social y ambiental que causaría en el servicio público de transporte.

Además, durante todo el dia se llevará adelante una actividad organizada por Marea Popular. Con la consigna “Con Macri el subte `sube más´ Por un subte masivo y de calidad “Juntarán firmas en 20 estaciones de las cinco líneas de la red de subte.  A las 20hs realizarán una conferencia de prensa en la estación Constitución.

Los organizadores del evento denuncian que ya con el aumento anterior entre un 30 y un 20 % de usuarios mermó en el uso del subte. Esto hace que colapse el sistema de colectivos. Para la oposición hay una política de connivencia con la empresa Metrovias en donde antes se subsidiaba sus ganancias, ahora se descarga sobre los pasajeros. No hay una política de transporte donde el centro esté en el derecho a la movilidad, a la conectividad y la complementariedad entre los subtes, colectivos y trenes. El centro está en el negocio que se hace con la empresa Metrovias. La propuesta consiste en que los usuarios se organicen para dejar de viajar como ganado y exigir el derecho a moverse en forma cómoda y barata en la ciudad de Buenos Aires.

LOS TRABAJADORES DE LA COOPERATIVA LUCHA Y TRABAJO MANTIENEN TOMADO EL MINISTERIO DE DESARROLLO ECONÓMICO DE LA CABA

Desde hoy al mediodía los trabajadores de la Cooperativa “Lucha y Trabajo” se encuentran ocupando el Ministerio de Desarrollo Económico de la CABA, donde permanecerán toda la noche. Denuncian preparativos represivos de la Policía Metropolitana y piden toda la solidaridad posible.

Mañana, jueves, a las 10hs realizarán un corte de calle en Av. De Mayo y Perú para exigir una respuesta del Ministerio.

Desde principios de enero la Cooperativa “Lucha y Trabajo” mantienen un conflicto con el Gobierno de la Ciudad reclamando la renovación de los convenios y la continuidad de los puestos de trabajo. Sergio Párraga, Presidente de la Cooperativa, declaró: “El Gobierno macrista está dejando en la calle a trabajadores de nuestra cooperativa sobre la base de la discriminación política y la injerencia en las organizaciones sociales. Por eso hace más de 2 meses que nos venimos movilizando, junto a los trabajadores precarizados de otras Cooperativas de la Ciudad, y ante las sucesivas dilaciones ahora llegamos a esta medida”.

“Lucha y Trabajo” es una Cooperativa que agrupa a trabajadores de los barrios de Soldati y Lugano que prestan servicios a través de convenios con el Gobierno de la Ciudad, realizando tareas de mantenimiento en escuelas y espacios públicos. En estos años han desarrollado una fuerte lucha contra la precarización laboral en la Ciudad.

RECLAMO EN DESARROLLO SOCIAL

Los trabajadores agrupados en la Asociación de Trabajadores del Estado del Ministerio de Desarrollo Social de la Ciudad de Buenos Aires llevan adelante un paro por 48hs. Exigen el pase a plata de todos los trabajadores de ese organismo.

La mayoría de los empleados pertenecen al programa Buenos Aires Presente. Mariano Skliar, delegado general de la Comisión Interna aseguró que el organismo liderado por Carolina stanley tiene por lo menos 1600 trabajadores precarizados que cobran $2.700 o $3.200 si son profesionales.  Un salario que a veces es la mitad y menos de lo que deberían.

La tarea que llevan adelante los empleados de este organismo se vincula a la contención de mujeres víctimas de violencia de género, promoción de los derechos de los niños y la recuperación de adolescentes y niños que sufren adicción al Paco y otras sustancias.

El personal de esta dependencia estatal denuncia que quienes se encuentran en planta permanente no tiene el reconocimiento que corresponde. “Este ministerio para los pobres tiene las condiciones más precarias para sus trabajadores. Es un Ministerio Pobre con trabajadores pobres” Resalta Mariano Skliar.

Ante la consulta sobre las instancias de negociación para evitar un paro Skliar planteó que “no hay falta de dialogo con la funcionaria, pero el dialogo no resuelve el tema”. Desde ATE afirman que ante los reclamos ponen trabas burocráticas que hacen que los acuerdos nunca se terminan de concretar”.

Otro de los dilemas a resolver es si el problema se origina puertas a dentro del Ministerio o si tiene que ver con un reparto desfavorable en el presupuesto de la ciudad. Aún tratándose de este último caso están los que sostienen que se tendrían que haber peleado un aumento presupuestario. Para los gremialistas el problema es que se tiran la pelota unos a otros, pero nadie da respuesta.

Los empleados del Ministerio buscaron formas innovadoras de hacer el reclamo por eso llavaron adelante un cronograma exigente de protesta. Desde temaprano arrancaron con una volanteada y juntada de firmas en el subte. Al mediodía se dirigieron al Obelisco y a las 15 hs. llevaran adelante actividades en las jugotecas junto a las familias en los barrios. En caso de que llegue una propuesta en medio del paro se reunirán en asamblea para definir si levantan la medida o no. Mañana tendrán una instancia deliberativa para definir como seguir.